Job Description:
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.
Une offre d’apprentissage intitulée Apprenti(e) Ethique et Conformité pour les Ressources Humaines (F/H) vient de s&39;ouvrir au sein d&39; Airbus sur son site de Blagnac.
Parce que l’intégrité est une de vos valeurs clés et que vous souhaitez contribuer à renforcer la culture Ethics & Compliance d’Airbus, vous rejoindrez une équipe de 25 personnes au sein du département Ethique et Conformité - Ressources Humaines en charge de la prévention et du traitement des alertes sur le sujet du harcèlement, de la discrimination et du non respect des procédures RH.
Vous participerez aux différentes activités de ce département en apportant vos connaissances et compétences en matière de Ressources Humaines et/ou Éthique et Conformité.
Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 2 ans .
Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur/tutrice, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités internationales suivantes :
Accompagnement du changement pour développer les connaissances des employés en matière de prévention du harcelement et de la discrimination: recherches de best practices, préparation de supports, lien avec les services connexes (RH de proximité, prévention des risques, inclusion et diversité…)
Support administratif à la gestion des alertes (suivi chiffré, analyse et présentation des données)
Veille juridique sur les sujets du harcèlement et de la discrimination
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC &43; 5 ou BAC &43;4 dans le domaine du droit social ou des ressources humaines ou compliance/conformité pour un apprentissage d’une durée de 1 ou 2 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), agile et autonome
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’organisation, vos aptitudes d’analyse, de rédaction et de synthèse et votre capacité à traiter des données confidentielles
Vous avez l’esprit d’équipe
Vous êtes capable de communiquer en anglais dans un contexte international
Compétences linguistiques :
Anglais : négociation
Français : courant
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List.
Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
AIRBUS SASEmployment Type:
Apprenticeship-------
Experience Level:
StudentJob Family:
Ethics & Compliance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
