ALT 2024 - Apprenti(e) Ingénieur Opérabilité & Maintenabilité du Système Propulsif (f/h)

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.

Une offre d’apprentissage intitulée Apprenti(e) Ingénieur Opérabilité & Maintenabilité du Système Propulsif (f/h) vient de s&39;ouvrir au sein d&39;Airbus Commercial sur son site de Toulouse - Saint-Martin.

Vous rejoindrez un groupe de 9 personnes.

Cet apprentissage vous permettra de vous développer en tant qu&39;ingénieur opérabilité & maintenabilité du système propulsif.

Cet apprentissage débutera en septembre 2024 pour une durée de 2 ou 3 ans.

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d&39;être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités :

Vous serez sous la responsabilité d’un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.

Les activités de notre équipe sont variées et transverses, ce qui vous apportera de nombreuses opportunités de développement :

• Nous interagissons avec tous les motoristes

• Nous sommes impliqués dans la maturation des briques technologiques innovantes des systèmes propulsifs du futur.

• Nous apportons notre contribution à l&39;exploration des futures configurations avion amenées à être développées par Airbus, y compris celles associées à nos ambitions de décarbonation.

• Nous contribuons à tous les développements en cours, ce qui nous amène à interagir avec l&39;ensemble des équipes ingénieur en chef de tous les programmes Airbus (famille A320, famille A330, famille A350, A380, A400M)

• Nous interagissons avec le service clients Airbus.

• Nous innovons et contribuons à la transformation digitale d&39;Airbus en développant de nouvelles solutions pour nos opérateurs, en introduisant par exemple la réalité virtuelle ou réalité augmentée.

Nous sommes en charge de :

• Définir les exigences de maintenance, afin de contribuer à la définition et à l&39;intégration des systèmes propulsifs du futur.

• Transposer les concepts généraux de la maintenance du futur en exigences d&39;opérabilité et maintenabilité pour les différents systèmes / composants de nos futurs systèmes propulsifs.

• Participer aux études comparatives visant à sélectionner l&39;architecture et le design optimum d&39;un point de vue multidisciplinaire.

• Identifier les principaux drivers, au niveau du système propulsif, ayant un impact d&39;un point de vue maintenabilité, opérabilité, disponibilité avion, etc...

• Essayer d&39;influence le design afin de viser des opérations futures plus efficaces.

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau Bac&43;5 dans le domaine de l&39;Ingénierie aéronautique, la propulsion ou tout autre domaine connexe pour un apprentissage d’une durée de 2 ou 3 ans. 

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Orienté(e) vers le besoin des clients, capable de développer de bonnes relations avec eux ;

• Désireux(se) d&39;apprendre et de vous développer dans un environnement en constante évolution ;

• Connaissances des architecture systèmes et des moteurs est un plus ;

• Connaissances ou expérience sur les opérations des compagnies aériennes, en particulier des opérations de maintenance est un atout

Soft skills :

• Rigueur, curiosité, pragmatisme et autonomie

• Sens relationnel et bonne capacité de communication

• Force de proposition et aptitude d’analyse et de synthèse

• Esprit d&39;équipe

Compétences linguistiques :

• Anglais  : avancé

• Français  : avancé

Notre processus de sélection :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo (~12 minutes) dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

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Want to spread your wings? What if your adventure begins with us?

We offer you the opportunity to work in a world leader company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation.

An apprenticeship offer entitled &34;Apprentice as Powerplant Operability & Maintainability Engineer (f/m)&34; has just opened within Airbus Commercial on its Toulouse - Saint-Martin site.

You will join a group of 9 people.

This apprenticeship will consist in developing as a propulsion system operability & maintainability engineer.

This apprenticeship will start in september 2024 and will last 2 or 3 years.

This position requires security clearance or requires being eligible for clearance by recognized authorities.

Tasks and responsibilities:

You will be under the responsibility of a manager who will help you to identify your professional objectives and support you in the development of your skills.

The activities of our team are diverse and transverse, which will provide you plenty of opportunities to learn and develop:

• We are interacting with all Engine Manufacturers

• We are involved in innovative technology bricks maturation for the propulsion systems of the future

• We support future aircraft configuration exploration including the transition towards our zero-emission ambition.

• We contribute to all on-going developments and therefore work with Chief Engineering teams from all Airbus Programs (A320 family, A330 family, A350 family, A380, A400M)

• We interact with Customer Services

• We innovate and contribute to the Airbus Digital Transformation by developing new solutions for our operators, introducing virtual or mixed reality, data analytics…

We are responsible of:

• Defining operations and maintenance-related requirements to support the definition and the integration of the future propulsion system concepts

• Translating future concepts of operations into operability and maintainability requirements (linked to the concept of maintenance of the future)

• Supporting trade studies to select the optimal propulsion system architecture and design.

• Identifying key propulsion system drivers which impact Maintainability, Operational Reliability, Direct Maintenance Cost and Aircraft Availability.

• Trying to influence the design for efficient future operations.

Skills & Prerequisites:
You will integrate a Bac&43;5 level training in the field of aeronautical engineering or equivalent for an apprenticeship of 2 or 3 years.

You have the following knowledge and skills:

• Customer-oriented, able to develop good relations with customers

• Willing to learn and develop in a constantly changing environment

• Knowledge propulsion system is a plus

• Knowledge or experience of airline operations, in particular maintenance operations is an asset

Soft skills:

• Rigor, curiosity, pragmatism, and autonomy

• Interpersonal skills and good communication ability

• Initiative and analytical and synthesis skills

• Team spirit

Language skills:

• English: advanced

• French: advanced

Our selection process:

Your application will be reviewed by a recruiter in the coming days. If your profile meets the prerequisites, you will be invited to complete a video interview (~12 minutes), the result of which will be reviewed by the recruiter. If your application is successful, it will then be forwarded to the manager for an interview.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Employment Type:

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Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.