ALT 2024 - Gestion des processus pour la sureté dentreprise (cyber et physique) (F/H)

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.
Une offre d’apprentissage intitulée Apprenti(e) en gestion des processus pour la sureté d&39;entreprise (cyber et physique) (h/f) vient de s&39;ouvrir au sein d&39;Airbus sur son site de Blagnac

Vous rejoindrez une équipe de 5 personnes au sein du département Process, Méthodes et Outils en charge du pilotage des processus et outils dédiés à la sureté de l&39;entreprise.

Cet apprentissage consistera à nous aider à piloter le projet pour accompagner les opérateurs terrains dans l&39;écriture de nouveaux processus, mettre en place des synergies entre divisions (avec Airbus Helicopters et Airbus Defence and Space) et les formaliser dans les processus au niveau du groupe.

Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024pour une durée de 2 ans.

Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

• Nous aider à élargir le périmètre de nos activités tant sur la sureté cyber que la sureté physique pour capitaliser notre savoir faire dans un environnement où les exigences réglementaires évoluent de manière exponentielle,
• Nous aider à accompagner nos collègues de la sureté travaillant dans les divisions pour comprendre leurs spécificités et les intégrer dans nos processus,
• S&39;assurer que les nouveaux processus mis en place répondent aux règles qualité de l&39;entreprise,

Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC &43;5 dans le domaine du management des organisations ou management de la qualité pour un apprentissage d’une durée de 2 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Rigueur et capacité de structuration
• Esprit de synthèse
• Capacité à comprendre la diversité des besoins de nos clients internes, du top management aux opérateurs des processus
• Bonne communication, ouverture d&39;esprit, travail en collaboration

● Compétences linguistiques :
Anglais : avancé
Français : courant

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection:
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List.
Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

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By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.