ALT 2024 Apprenti Accompagnement à la Transformation Digitale (h/f)

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus ? 

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation! 

Une offre de stage intitulée Apprenti Accompagnement à la Transformation Digitale (h/f) vient de s&39;ouvrir au sein de Airbus Commercial sur son site de Saint Martin. Vous rejoindrez le département Digital Governance & Transformation, dans l’équipe Communications & Culture chargée d’accompagner le changement lié à la transformation digitale au sein de la fonction  D (Digital).  

Ce stage consistera à accompagner le déploiement du modèle de maturité permettant d&39;évaluer le niveau de maturité opérationnelle de l’organisation (processus, structure, systèmes, culture, gouvernance) vis-a-vis de l’Operating Model Digital cible.  

Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 1, 2 ou 3 an(s). 

Tâches et responsabilités: 

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : 

• Le déploiement de l’operating model de la fonction Digitale

• L’accompagnement du modèle de maturité auprès des équipes produits & services 

• Le processus d’amélioration continue 

Compétences & Prérequis : 

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC &43;5 dans le Management de projets pour un apprentissage d’une durée de 1, 2 ou 3 ans. 

Vous avez les connaissances et compétences suivantes : 

• Vision d’ensemble

• Analyse de données 

• Stakeholders management 

• Management de projet et coordination 

• Esprit d&39;équipe et collaboration 

• Autonomie et proactivité

• Curiosité  

Compétences linguistiques : 

Anglais : courant 

Français : courant 

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. 

Notre processus de sélection 

L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. 

Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

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By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.