Job Description:
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise qui se tourne vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.
Une offre d’apprentissage intitulée “Apprenti(e) Chef de projet en digitalisation (f/h)” vient de s&39;ouvrir au sein de DDMS ( la plateforme digitale de transformation pour les futurs projets d’Airbus) sur le site de Toulouse Saint Martin.
Vous rejoindrez l&39;équipe centrale du département BXDM en charge du management de projects, et plus precisément sur les aspect de monitoring digitaux.
Cet apprentissage consistera à développer et améliorer les outils en lien avec la transformation numérique et le monitoring des activitès.
Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 1 ou 2 ans.
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité.
Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Proposer, gérer et définir des améliorations liées à la digitalisation de la gestion des projets
Collecter et formaliser les besoins concernant les outils, dashboard etc. en relation avec un environment &34;big data&34; (Qlik/Planisware/Skywise/Palantir)
Developper des smalls Apps en tant que POC (prototype), et s’assurer de leur “industrialisation”
Assurer la transversalités des besoins et la communication associée
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation d’un niveau BAC &43;5 dans le domaine de l’informatique/ informatique industrielle ou équivalent pour un apprentissage de 1 ou 2 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Bonne capacité de communication et forte aptitude à simplifier des sujets complexes (esprit de synthese)
Capacités à challenger les besoins des différents parties prenantes
Expérience et ou bonne notion dans le développement logiciels ( data model, data management, Agile methodology,etc..)
Des connaissances en langage informatique , JAVA, SQL principalement
Capacité à travailler en équipe et à gérer les produits livrables d&39;un projet
Compétences linguistiques :
Anglais : avancé
Français : avancé
Notre processus de sélection:
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé.
Si votre candidature est présélectionnée en shortlist, le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
AIRBUS SASEmployment Type:
Apprenticeship-------
Experience Level:
StudentJob Family:
Digital By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.