Apprenti(e) Ingénieur en maintenance aéronautique (H/F)

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? 

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation. 
 

Une offre d’apprentissage intitulée  Apprenti(e) Ingénieur en maintenance aéronautique (H/F)) vient  de s&39;ouvrir au sein d&39;Airbus Helicopters sur son site de Marignane, proche de Marseille.

Vous rejoindrez une équipe de 32 personnes au sein du département ESESP en charge de la préparation et de la publication de la maintenance programmée.

Cet apprentissage consistera à améliorer l&39;efficacité des programmes de maintenance des hélicoptères commercialisés sur la base de  l&39;optimisation  des processus méthodes et outils.

Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 2 ans. 

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d&39;être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. 
 

Tâches et responsabilités: 

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes: 

• Cartographier et analyser les besoins, processus, méthodes et outils pour définir et optimiser les programmes de maintenance des hélicoptères commercialisés.

• Identifier les facteurs clés impactant l&39;efficacité des programmes de maintenance.

• Effectuer une étude comparative des processus, méthodes et outils utilisés au sein du groupe Airbus et dans d&39;autres secteurs de l&39;aéronautique.

• Identifier les opportunités technologiques et digitales applicables à la définition et à l&39;optimisation des programmes de maintenance aéronautique, et proposer des améliorations pour les programmes actuels et futurs, en les accompagnant dans leur intégration et leur déploiement.

Compétences & Prérequis : 

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC &43;5 dans le domaine de la maintenance aéronautique ou équivalent pour un apprentissage  d’une durée de 2 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes : 

• Connaissances en ingénierie de maintenance aéronautique et méthodologie MSG3 appliquées aux hélicoptères

• Connaissance des outils de bureautique et de l’environnement GSuite

• Connaissance en réalisation de Value Stream Analysis et/ou Value Stream Mapping ou autre,

• Sens de l&39;organisation, autonomie, prise d&39;initiative,

• Communication et esprit d&39;équipe.

Compétences linguistiques : 

Anglais : négociation 

Français : négociation 

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. 

Notre processus de sélection : 
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. 
Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. 
Si votre candidature est présélectionnée en shortlist, le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
 

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Employment Type:

-------

Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.