Job Description:
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?...
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.
Une offre d’apprentissage intitulée Apprenti(e) Juriste Droit Social (F/H) vient de s&39;ouvrir au sein de Airbus Commercial sur son site de Saint-Martin du Touch.
Vous rejoindrez une équipe de 23 personnes au sein du département Ressources Humaines en charge des Relations Sociales et des Politiques Sociales Airbus en France.
Rattaché(e) à l’équipe en charge des Relations Sociales et des Politiques Sociales, vous participerez aux différentes activités de ce département en apportant vos connaissances et compétences en matière de Droit Social.
Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 2 ans .
Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Accompagnement aux définitions des politiques sociales, aux préparations des négociations et aux communications en déroulant
Support administratif à la préparation des Instances Représentatives du personnel
Conseils auprès des différentes fonctions du groupe : recherches juridiques, synthèses, comptes rendus....
Veille juridique : suivi de l&39;actualité législative et jurisprudentielle donnant lieu à des informations synthétiques et analyse d&39;impacts sur Airbus (sur ses pratiques, processus, outils, trames contractuelles, ....)
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC &43;4 dans le domaine du droit social pour un apprentissage d’une durée de 2 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), agile et autonome
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’organisation, vos aptitudes d’analyse, de rédaction et de synthèse
Esprit d’équipe
Vous êtes capable de communiquer en anglais
Compétences linguistiques :
Anglais : intermédiaire
Français : courant
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List.
Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
AIRBUS SASEmployment Type:
Apprenticeship-------
Experience Level:
StudentJob Family:
HR Expertise By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.