Apprenti(e) en Gestion des Compétences et de la Sous-Traitance (f/h)

Job Description:

Et si VOTRE aventure commençait avec NOUS !

Vous recherchez une formation en alternance dans le cadre de votre cursus scolaire en études supérieures?
Vous souhaitez comprendre les différents rôles et compétences d&39;ingénierie au sein d&39;Airbus Systems Engineering ?
Êtes-vous curieux de savoir comment Airbus développe un produit aussi complexe qu&39;un avion ? Aimez-vous vous connecter avec des gens dans un environnement transnational et multiculturel ?

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.

Une offre d’emploi Management de la Stratégie de Compétences et d’Ingéniérie” du Bureau d’Etudes Systèmes (h/f) vient de s&39;ouvrir au sein de Airbus Commercial Aircraft sur son site de Toulouse. 

• Votre stage consistera à participer activement aux analyses de besoins en compétences et  de sous-traitance d&39;ingénierie, et à la définition des solutions associées  au sein de l&39;équipe du Bureau d’Etudes Systèmes d’Airbus Commercial.
  Vous travaillerez avec des spécialistes en compétences et formations, et en management de fournisseurs de prestations d’ingénerie.
  Le périmètre inclut différents pays (France, Allemagne, Royaume-Uni et Espagne) au sein de la communauté des systèmes, représentant un large éventail de compétences en ingénierie.

• Idéalement, cette alternance d’une durée de 2 ans commencera en Septembre 2024 

• (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).   

Tâches et responsabilités:

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences.

Vos principales activités seront les suivantes: 

• vous développerez des indicateurs clés permettant de bâtir la stratégie de compétences et de sous-traitance pour notre bureau d’études. 

• Vous participerez à l’analyse et le développement de solutions de formations adaptées pour préparer nos compétences de demain

• vous développerez des sites d’information vers nos collaborateurs sur le thème de la gestion des compétences. Vous mettrez en place des espaces de communication et d’échanges pour faciliter l&39;accès à l&39;ensemble  du Bureau d&39;Etudes Systèmes  aux informations de compétences et de formations.

Les objectifs ci-dessus seront aménagés en fonction de sa durée et de la date de début qui sera agréée.

Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :

• la gestion et le développement des compétences (techniques et managériales) au sein du Bureau d &39;Etudes d’une grande entreprise  

• la prévision stratégique des ressources et compétences nécessaires dans l’organisation

• la stratégie de “make or buy” d’une entreprise

• la structuration et Analyse de grandes quantités de données 

• la création de sites de communication et d’échanges

Compétences & Prérequis :

• Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac &43;4 ou 5 (ou équivalent) dans le domaine du Commerce et de l&39;Ingénierie, 

• Vous démontrez un vif intérêt pour les organisations et les stratégies d’entreprises

• Vous connaissez la suite Google et ses applications de management es données (Looker Studio)

• Rigoureux (se), curieux (se) d&39;apprendre

• Doté (e) d’un excellent sens relationnel, de bonnes capacités d&39;écoute et de communication, notamment avec une grande variété de personnes de cultures différentes

• Capacité d&39;intégration dans une équipe et souplesse d&39;adaptation

• Reconnu(e) pour vos qualités d’organisation

• Aptitude d’analyse et de synthèse, et pourvu(e) d’esprit d’équipe

Compétences linguistiques attendues :

• Anglais  : Avancé / Négociation

• Français : Avancé

Prochaines étapes de notre processus de sélection: 

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo (~12 minutes) dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien. 

Rejoignez-nous!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

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By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.