Apprenti(e) en achat en charge de l’excellence opérationnelle (f/h) :

Job Description:

 Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.

Une offre d’apprentissage intitulée Apprenti(e) en achat en charge de l’excellence opérationnelle vient de s&39;ouvrir au sein de Airbus Defence and Space sur son site de Toulouse (Palays).

Vous rejoindrez l’équipe au sein du département Achat en charge des achats Structure, Matières, Composants et assemblage électroniques, IT, plateformes et instruments satellite et station sols pour tous les secteurs d’activité.

Cet apprentissage consistera à rejoindre une équipe d’acheteurs travaillant sur des produits à haute technicité dans un secteur aérospatiale dynamique, où le renforcement de l’excellence opérationnelle et l’exploitation des opportunités numériques sont essentiels pour améliorer le niveau de performances.

Le poste, se déroulant en support des acheteurs, permettra de développer la compréhension de toutes les activités et les outils associés aux achats et à la mise en place des contrats avec les fournisseurs, tout en développant une aisance de travail dans un milieu international et multi-métiers.

Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 2 ans.

 Ce poste nécessite une habilitation de sécurité.

Tâches et responsabilités:

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

• Faciliter le partage et la diffusion des bonnes pratiques entre les équipes multi-métiers qui entourent les acheteurs (guides utilisateurs / supports, visualisation, séances de sensibilisation, etc.)

• Amélioration des bases de données (montant d’achat, base fournisseur, codes marchandises) et d’analyse pour aider à la prise de décision stratégique

• Design des zones de partage (google site) pour améliorer la visibilité interne

• Coordination et support de l&39;évaluation annuelle de la base fournisseur

• Digitalisation de certains processus comme l’implémentation de la signature électronique avec les fournisseurs, l’archivage digital de nos contrats et l’utilisation de l’outil d’achat

• Support pour la gestion de risques

Compétences et Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC &43;5 dans le domaine de l’ingénierie, l’achat ou le lean management et qualité pour un apprentissage d’une durée de 2 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

•  Doté (e) d’un sens relationnel et bonne capacité de communication

• Aptitude d’analyse et de synthèse

• Capacité d’anticipation, d’identification et de gestion des risques

• Esprit d’équipe et une grande motivation pour travailler dans un milieu international

• Un vif intérêt pour les achats et les sujets liés à la chaîne d’approvisionnement

• Une grande motivation pour le travail d’amélioration et curiosité pour explorer l’utilisation des outils digitaux

• Curieux (se) d’approfondir ses connaissances du secteur aérospatial
   

Compétences linguistiques

Anglais :  Avancé 

Français/Espagnol/Allemand : Un plus

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection

L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.

Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé.

Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance. 

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

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By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.