Konfigurationsmanager (m/w/d)

Job Description:

Um die Abteilung &34;Integration, Verification, Test & Konfigurationsmanagement&34; zu unterstützen, sucht die Airbus Secure Land Communications GmbH einen

Konfigurationsmanager (w/m/d)

am Standort Ulm.

Standort:​

• Die Universitätsstadt Ulm ist wunderschön an der Donau zwischen München und Stuttgart gelegen und bietet ein breit gefächertes Freizeit- und Kulturangebot. Hier genießen Sie die Lebensqualität unter dem höchsten Kirchturm der Welt und werden Teil einer Stadt, die gleichzeitig ihre historischen Sehenswürdigkeiten bewahrt und die Zukunft entlang der Donau aktiv gestaltet.

Benefits:

• Attraktive Vergütung einschließlich Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Gewinnbeteiligung
• 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
• Mobiles Arbeiten möglich
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sonderleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Autoleasing, Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Rabatte bei örtlichen Unternehmen, Kinderbetreuung (über unseren Kooperationspartner)
• Vor-Ort-Leistungen: Vorsorgeuntersuchungen und andere gesundheitsbezogene Leistungen, Kantine oder Essenszuschuss

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Verantwortung für projektspezifische Produktkonfigurationen (d.h. Erstellung, Validierung, Archivierung und Reporten von Produktkonfigurationen)
• Erstellung von projektspezifischen KM-Plänen
• Planung und Erstellung von To-Build- sowie As-Built Baselines
• Definition und Erstellung von Stücklisten, Materialstämmen und Dokument-Infosätzen sowie Steuerung von Statusänderungen
• KM-Arbeitspaketdefinitionen und Aufwandsabschätzungen zur Angebotskalkulation/-erstellung
• Koordination und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern des KM-Prozesses
• Unterstützung bei der Umsetzung der KM-Prozesse
• Durchführen von Konsistenzprüfungen im KM-System inkl. Dokumentation der Sachverhalte

Gewünschte Fähigkeiten und Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik / Nachrichtentechnik oder abgeschlossene technische Berufsausbildung und eine darauf aufbauende abgeschlossene, i. d. R. zweijährige Vollzeit-Fachausbildung (z.B. staatlich geprüfter Techniker)
• Erfahrung im Konfigurations- / Änderungsmanagement.
• Kenntnisse in Konfigurationsmanagementsystemen (z.B. SAP-PLM, Aktavara, Windchill-newPDM)
• Kenntnisse und praktische Erfahrungen über die Grundlagen und Methoden des Konfigurationsmanagements gemäß CMMI
• Grundkenntnisse in PMR
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Organisationsfähigkeit, Ergebnis- und Zielorientierung, Qualitätsbewusstsein
• Analytisch-konzeptionelles Denken und Fähigkeit zur einfachen Darstellung komplexer Sachverhalte
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

Es passt nicht zu 100? Kein Grund zur Sorge! Airbus unterstützt Ihre persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Entwicklungslösungen.

Bringen Sie Ihre Karriere auf ein neues Niveau und bewerben Sie sich jetzt online!

Ihr Kontakt:

Sarah Hartmann (sarah.hartmann&64;airbus.com)

Recruiting Business Partner - Airbus Secure Land Communications GmbH

Söflinger Straße 100, 89077 Ulm

Secure Land Communications (SLC), eine Geschäftseinheit von Airbus, bietet missions- und geschäftskritische Kommunikations- und Kollaborationstools auf Grundlage fortschrittlicher Hybridlösungen an. Als deutscher Teil der SLC liefert die Airbus Secure Land Communications GmbH (ASLC) schlüsselfertige Telekommunikationslösungen für die Bereiche Öffentliche Sicherheit, Transport & Industrie, Versorgungsunternehmen und Verteidigung. Lesen Sie hier mehr: https://www.securelandcommunications.com/de/.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Contract Type:

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Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.